Обучение по охране труда
Стоимость онлайн обучения
для руководителей, рабочих и специалистов:
от 3900
от 2900 руб.
Конец акции через:
- Срок обучения: 72 часа
- Формат обучения: дистанционно
- География обучения: вся Россия
Чтобы пройти дистанционное обучение на курсах по охране труда, заполните онлайн-форму справа и нажмите на кнопку «Оставить заявку сейчас». Менеджер свяжется с Вами для уточнения деталей курса и сообщит цену.
Внимание!!!
СЕЙЧАС ИДЕТ НАБОР В ГРУППУ ОБУЧЕНИЯ ПО ОХРАНЕ ТРУДА
Менеджер свяжется с вами в ближайшее время!
Или позвоните по телефону:
*осталось 2 свободных места.
Что такое охрана труда?
Охрана труда — система сохранения жизни и здоровья работников в процессе трудовой деятельности, включающая в себя правовые, социально-экономические, организационно-технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия (ст. 209 ТК РФ).
У руководителей любого уровня нередко возникают сомнения, действительно ли нужно обучаться охране труда? Однако проходить обучение по охране труда — это обязанность руководителей организаций, прямо установленная законом, а именно Трудовым кодексом (ст. 225 ТК РФ) и Постановлением Минтруда РФ и Минобразования РФ от 13 января 2003 г. № 1/29.
Все работники, в том числе и руководители организаций, проходят очередную проверку знаний по охране труда не реже одного раза в три года. Это контролируется федеральной инспекцией труда. Государственный инспектор труда имеет право выдать предписание об отстранении от работы руководителя организации, если он не прошел обучение, инструктаж или проверку знаний по охране труда (ст. 357 ТК РФ). Если же руководитель не исполнит требование инспектора, он может быть оштрафован, а в худшем случае дисквалифицирован.
ОТ Согласно ст. 225 Трудового Кодекса РФ все работники, в т. ч. руководители организаций, а также работодатели – индивидуальные предприниматели, обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знаний требований охраны труда.
В соответствии с законодательством РФ государственные инспекторы труда вправе отстранить от работы лиц, не прошедших в установленном порядке обучение, инструктаж, и проверку знаний требований охраны труда.
В случаях нарушения требований законодательства о труде и об охране труда виновным грозят административные штрафы (Кодекс РФ об административных правонарушениях)
Принимая во внимание сложность обучить весь персонал, как вариант предлагаю Вам рассмотреть возможность создания внутренней комиссии по ОТ, состоящую не менее чем из 3 спец (В состав комиссии включаются:
- руководители организации
- руководители структурных подразделений
- специалисты служб охраны труда
- главные специалисты
- уполномоченные лица по охране труда).
Учебная программа по Охране Труда в учебном центре Рустехнадзор на 2020 год:
1. Основы Охраны Труда
- Трудовая деятельность человека;
- Основные принципы обеспечения безопасности труда;
- Основные положения трудового права;
- Правовые основы охраны труда;
- Государственное регулирование в сфере охраны труда;
- Государственные нормативные требования по охране труда;
- Обязанности и ответственность работников по соблюдению требовании охраны труда и трудового распорядка;
- Обязанности и ответственность должностных лиц по соблюдению требований законодательства о труде и об охране труда.
2. Основы управления охраной труда в организации.
- Обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда.
- Управление внутренней мотивацией работников на безопасный труд и соблюдение требований охраны труда.
- Организация системы управления охраной труда.
- Социальное партнерство работодателя и работников в сфере охраны труда. Организация общественного контроля.
- Специальная оценка условий труда.
- Разработка инструкции по охране труда.
- Организация обучения по охране труда и проверка знаний требовании охраны труда работников организаций.
- Предоставление гарантий и компенсаций за условия труда. Обеспечение работников средствами индивидуальной защиты.
- Основы предупреждения профессиональной заболеваемости.
- Документация и отчетность по охране труда.
3. Специальные вопросы обеспечения требований охраны труда и безопасности производственной деятельности.
- Основы предупреждения производственного травматизма.
- Техническое обеспечение безопасности зданий и сооружений, оборудования и инструмента, технологических процессов.
- Коллективные средства защиты: вентиляция, освещение, защита от шума и вибрации.
- Опасные производственные объекты и обеспечение промышленной безопасности.
- Организация безопасного производства работ с повышенной опасностью.
- Обеспечение электробезопасности.
- Обеспечение пожарной безопасности.
- Обеспечение безопасности работников в аварийных ситуациях.
4. Социальная защита пострадавших на производстве.
- Общие правовые принципы возмещения причиненного вреда.
- Обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний.
- Порядок расследования и учета несчастных случаев на производстве.
- Порядок расследования и учета профессиональных заболеваний.
- Оказание первой помощи пострадавшим на производстве.
5. Консультирование, тестирование (самоконтроль).
Как проходит обучение?
Ответственность руководителя
Закон требует от работодателя, чтобы его сотрудники трудились в безопасных условиях. В статье 212 Трудового кодекса содержится длинный перечень того, что руководитель компании должен обеспечить своему персоналу. Это и меры по безопасности производственных процессов, и обучение работников правилам охраны труда, и выдача средств индивидуальной защиты, и т. д. Если компания не выполняет перечисленные требования систематически, ей грозит штраф в размере от 30 000 до 50 000 рублей или же приостановление деятельности на срок до 90 суток. Ее руководителя накажут штрафом от 1000 до 5000 рублей. За повторное нарушение могут дисквалифицировать на срок от одного года до трех лет. Индивидуального предпринимателя за аналогичное нарушение оштрафуют как руководителя фирмы или приостановят деятельность на срок до 90 суток.
Если из-за нарушений правил охраны труда работник получил тяжелое повреждение здоровья, руководителя организации могут привлечь к уголовной ответственности. В этом случае наказание значительно более серьезное:
— штраф от 5000 до 200 000 рублей или в размере заработной платы или другого дохода виновника за период до 18 месяцев;
— обязательные работы на срок до 480 часов;
— принудительные работы на срок до одного года;
— лишение свободы на срок до одного года.
Если же работник погиб, руководителю грозят:
— принудительные работы на срок до четырех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без лишения;
— лишение свободы на срок до четырех лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до трех лет или без лишения.
Другим фактором, который влияет на необходимость заниматься охраной труда – уменьшить расходы на страховые платежи в ПФР, а также на временные и материальные затраты, в период, когда работник находится на излечении от профессионального заболевания или после несчастного случая. Кроме того, работодатель, который заботиться о нормальных условиях труда своего персонала зарабатывает хорошую репутацию среди работников и снижает текучесть кадров.
Схема работы с компанией Рустехнадзор:
1. Оформление заявки на сайте
2. Дистанционное обучение
3. Получение удостоверения
Категории лиц, кому необходимы курсы обучения по охране труда
Для Руководителей
Пройдя обязательное обучение по охране труда, руководитель сможет:
- избегать штрафов в размере до 500000 рублей при проверках контролирующих органов и экономить деньги компании;
- разобраться в сложной области законодательства и подобрать надежного специалиста, которому можно передать полномочия по охране труда в организации;
- грамотно распределить обязанности по охране труда в компании и быть спокойным за безопасность своих работников.
![](https://rustehnadzor.ru/wp-content/uploads/2020/01/rukovoditel.jpg)
![](https://rustehnadzor.ru/wp-content/uploads/2020/01/spezialist.jpg)
Для Специалистов
Пройдя обучение по охране труда, специалист будет в курсе нововведений и изменений в требованиях охраны труда, которые происходят регулярно. Также будет ознакомлен с актуальным перечнем документации для предоставления органам государственного надзора и контроля.
Для Владельцев бизнеса
Полезно будет обучиться охране труда также индивидуальному предпринимателю или учредителю, т.к. зная о возможных нарушениях по охране труда, можно их предотвратить и хорошенько сэкономить на административных штрафах, а также избежать административног
![](https://rustehnadzor.ru/wp-content/uploads/2020/01/vladelez-biznesa.jpg)
![](https://rustehnadzor.ru/wp-content/uploads/2020/01/rabotniki-kompaniy.jpg)
Для работников
Если должность специалиста по охране труда не введена, потому что нет вредного производства и количество работающих менее 50 человек, то заниматься охраной труда можно поручить любому работнику. В этом случае выбранного работника в обязательном порядке необходимо обучить по охране труда. Только после этого он сможет полноценно и на законных основаниях выполнять свои обязанности.
Для специалистов некоммерческих организаций
Специалисты некоммерческих организаций (государственные компании и корпорации, партнерства, частные, государственные, муниципальные учреждения ассоциации (союзы), товарищества, общественные и религиозные организации (объединия), фонды) в своей деятельности постоянно сталкиваются с большим потоком людей, поэтому им в первую очередь необходимо знать правила техники безопаности, пожарной безопасности, а также, как вести себя и руководить людьми в случае чрезвычайных ситуаций. Поэтому руководители и специалисты данных учреждений должны быть обучены минимум на три программы: охрана труда, пожарно-технический минимум, гражданская оборона и ЧС — это позволит им в полной мере обеспечить выполнение своих обязанностей.
![](https://rustehnadzor.ru/wp-content/uploads/2020/01/nekommercheskaya-organizaciya.jpg)
Наши аккредитации
Помимо курсов дистанционного обучения по охране труда, мы проводим множество видов повышения квалификации для специалистов, сертификации и лицензирования, а также множество дополнительных услуг.
Наши акции, скидки и спецпредложения на дистанционные курсы по Охране Труда в 2020 году:
- При прохождении 2-х курсов обучения в нашем центре — скидка 5% (Спец предложение действительно — до 15 марта 2020 года.)
- При заключении долгосрочного договора — скидка 5% на каждый курс. (Спец предложение действительно — до 15 марта 2020 года.)
* Скидки и акции не суммируются
![](https://rustehnadzor.ru/wp-content/uploads/2020/01/270_preview.jpg)